Проведение конкурса

Информация о проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы в Следственном управлении по Республике Алтай

Следственное управление Следственного комитета при прокуратуре Республики Алтай проводит конкурс на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста по кадрам следственного управления Следственного комитета при прокуратуре Российской Федерации по Республике Алтай.

Квалификационные требования: высшее образование (юридическое).

Конкурс проводится в 11.00 «1» июля 2009г.

Начало приема документов для участия в конкурсе с 09.00. «14» мая 2009 г., окончание - в 18.00 «15» июня 2009 г.

Документы принимаются конкурсной комиссией Следственного управления Следственного комитета при прокуратуре РФ по Республике Алтай по адресу: 649000 г.Горно-Алтайск, проспект Коммунистический, 79 телефон (388-22) 2-21-32.

Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет сле­дующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвер­жденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий доку­мент предъявляется лично по прибытии на конкурс);

т) документа, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гра­жданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении уче­ной степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболе­вания, препятствующего поступлению на гражданскую службу и её прохождению, по форме, установленной Правительством Российской Федерации;

е) по две фотографии 3x4 и 4x6, выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка;

ж) иные документы, предусмотренные законодательством о гражданской служ­бе Российской Федерации;

з) декларацию о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности.

Подведение итогов конкурса состоится в течение двух часов после окончания конкурса.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на ос­новании представленных ими документов об образовании, прохождении граждан­ской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятель­ности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют канди­даты.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым го­лосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присут­ствующих на заседании.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.